MIT UNS IN DIE ZU(G)KUNFT !

Als ständig wachsendes Unternehmen suchen wir engagierte Mitarbeiter für unsere anspruchsvollen Projekte, denn hochqualifizierte, motivierte Mitarbeiter sind die Basis unseres Erfolgs. Mit rund 800 Mitarbeitern in 4 Bundesländern ist die RailMaint GmbH eines der führenden Unternehmen im Bereich der Wartung und Instandhaltung von Schienenfahrzeugen des Güter- und Personenverkehrs. Wir bieten ein komplettes Angebot an Wartungsdienstleistungen und mobilem Service für Schienenfahrzeuge und deren Komponenten. 

Für unseren Standort in Oberhausen (in Bayern) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Leiter interne Instandhaltung (m/w/d)

- Vollzeit oder Teilzeit möglich -

Ihre Vorteile bei uns:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Urlaub und eine sichere Urlaubsplanung
  • Arbeitsbefreiung für Heiligabend und Silvester
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Arbeitgebermitfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrrad-Leasing
  • Sonderzahlung für Hochzeit und Geburt
  • Unterstützung von interner sowie externer Fort- und Weiterbildungen
  • Bonuszahlungen durch "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
  • Corporate Benefits
  • Flexible Arbeitszeiten zur bestmöglichen Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten sowie ein angenehmes Betriebsklima

Ihre Aufgaben:

  • Verwaltung und Organisation der internen Instandhaltungsarbeiten inkl. der damit verbundenen Ersatzteilbesorgungen
  • Fachliche und disziplinarische Führung des Bereiches Facility Management
  • Überwachung von Anlagen und Einrichtung sowie Organisation der Prüfungen
  • Abwicklung von Versicherungsschäden
  • Beauftragung und Koordination der eingesetzten Fremdfirmen
  • Projektierung und Planung von Umbaumaßnahmen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d), Schlosser (m/w/d), Mechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Berufsausbildung mit Abschluss zum Industriemeister (m/w/d), Handwerksmeister (m/w/d) oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) in den Bereichen Metall/Elektrotechnik oder vergleichbarer Abschluss
  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern (m/w/d)
  • Gute Kenntnisse in den gängigen EDV-Anwendungen erforderlich
  • Kostenbewusstes Handeln
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative sowie Flexibilität